
組織構造の対義語・反対語
- そしきこうぞう組織構造
- こじんしゅぎ個人主義
※このサイトに掲載されている対義語・反対語は回答を提示することを最優先しており、厳密な対義語・反対語でない場合があります。
説明
組織構造は、企業や団体の内部の配置や役割分担を示す概念であり、効率的な運営を可能にします。それに対して個人主義は、個々の自由や権利を重視し、集団よりも個人の価値を優先する考え方です。
使用例
組織構造:この会社の組織構造は非常に明確で、役職ごとの責任がはっきりしています。
個人主義:彼は個人主義を重んじているため、チームでの協力よりも自分の目標を優先します。
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