労働基準法の対義語・反対語を使用例を交えて分かりやすく解説!

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労働基準法の対義語・反対語を使用例を交えて分かりやすく解説!

労働基準法の対義語・反対語


※このサイトに掲載されている対義語・反対語は回答を提示することを最優先しており、厳密な対義語・反対語でない場合があります。

説明

労働基準法は、労働者の権利や労働条件について定めた法律であり、労働者を保護する目的があります。一方、無法状態は法律が無視され、労働者の権利が守られない状況を指します。

使用例

労働基準法:労働基準法に基づいて、従業員の労働時間が管理されています。

無法状態:無法状態に陥ると、働く人々の権利が侵害される可能性があります。


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