会社規定の対義語・反対語を使用例を交えて分かりやすく解説！

会社規定の対義語・反対語

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• かいしゃきてい会社規定
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• こじんのじゆう個人の自由

※このサイトに掲載されている対義語・反対語は回答を提示することを最優先しており、厳密な対義語・反対語でない場合があります。

説明

「会社規定」は企業内で遵守すべきルールや方針を指すのに対し、対義語である「個人の自由」は個人が自己の意思で行動することを強調します。これらは組織と個人の関係性を示す重要な概念です。

使用例

会社規定：この会社の規定では、社員は毎朝9時までに出勤しなければならない。

個人の自由：彼は仕事をする際、自分の自由な判断で行動することを大切にしている。

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