正当解雇の対義語・反対語を使用例を交えて分かりやすく解説!

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正当解雇の対義語・反対語


※このサイトに掲載されている対義語・反対語は回答を提示することを最優先しており、厳密な対義語・反対語でない場合があります。

説明

不当解雇は、労働者が無理由または不適切な理由で解雇されることを指します。一方、正当解雇は、労働契約や労働基準法に基づいて正当な理由で解雇されることです。このため、不当解雇は労働者の権利を侵害する行為とされ、正当解雇は法律に則った手続きです。

使用例

正当解雇:彼女は契約内容に従って、正当解雇されることを受け入れた。

不当解雇:彼は不当解雇され、訴訟を起こすことに決めた。


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